RESIDENCIA Y TRABAJO INICIAL CUENTA AJENA

Tengo un candidato cualificado para mi empresa que quiero traerme de Argentina. ¿Qué trámite debo hacer para contratarlo legalmente?

¿Qué es la Residencia y Trabajo Inicial cuenta ajena?

La Residencia y Trabajo Inicial cuenta ajena, es una autorización de residencia temporal y trabajo que usted, como empresario, debe solicitar para su futuro empleado que no vive en España. Si tiene alguna duda póngase en contacto con nosotros.

Requisitos para solicitar la Residencia y Trabajo Inicial cuenta ajena

• No ser ciudadano de un Estado de la Unión Europea, del Espacio Económico Europeo y de Suiza, o familiar de ciudadanos de estos países, a los que les sea de aplicación el régimen comunitario.

• No encontrarse irregularmente en territorio español.

• Carecer de antecedentes penales en España y en sus países anteriores de residencia por delitos existentes en el ordenamiento español.
• No tener prohibida la entrada en España y no figurar como rechazable en los
• Estados miembros del Espacio Schengen.

• Poseer la titulación, en su caso, debidamente homologada o que se acredite la capacitación exigida para el ejercicio de la profesión.

• Que la situación nacional de empleo permita la contratación. Lo permite si:

a. La ocupación que va a desempeñar el trabajador en la empresa está incluida en el catálogo de ocupaciones de difícil cobertura que el Servicio Público de Empleo Estatal publica trimestralmente.

b. El Servicio Público de Empleo certifica que la gestión de la oferta de
empleo ha concluido con resultado negativo.

c. La autorización va dirigida a nacionales de Estados con los que España
haya suscrito acuerdos internacionales (Chile y Perú).

d. Es un supuesto recogido en el artículo 40 de la Ley Orgánica 4/2000.

• El contrato deberá garantizar al trabajador una actividad continuada durante el periodo de vigencia de la autorización para residir y trabajar

• La empresa solicitante deberá estar inscrita en el régimen del sistema de
• Seguridad Social y encontrarse al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social, y acreditar la solvencia necesaria para la contratación.

• Las condiciones fijadas en el contrato de trabajo se deberán ajustar a las establecidas por la normativa vigente.

¿Cómo te podemos ayudar para realizar la Residencia y Trabajo Inicial cuenta ajena?

Abogado te defiende, pone a su disposición todas las herramientas y la experiencia necesarias para ayudarte a obtener la Residencia y Trabajo Inicial cuenta ajena para su empleado.

Ponte en contacto con nosotros y ¡te ayudaremos a realizar este trámite con éxito! info@abogadotedefiende.com  o a los teléfonos 91 279 8145 – 918259253

*Los textos de este portal son solo a título informativo, pueden sufrir cambios y actualizaciones normativas. No tienen carácter de asesoramiento legal. Si cree estar en esta situación, contacta con nosotros.

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Source: http://www.abogadotedefiende.com

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